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FÜR ARBEITGEBER & PERSONALBERATER

Alles für eine erste Einschätzung – auf einer Seite

Sie besetzen eine Stelle in Informationssicherheit, IT-Compliance, IT-Projektleitung oder IT-Leitung? Hier steht, was Sie brauchen, um zu entscheiden, ob ein Gespräch lohnt.

Rollen

Informationssicherheitsbeauftragter (ISB) · Manager Informationssicherheit

IT-Compliance Manager · Projektleiter ISO 27001 / NIS2 / CRA

IT-Projektleiter Infrastruktur / ERP · Senior Project Manager IT

IT-Leiter / Head of IT im Mittelstand

Rahmen

VERFÜGBAR
ab 1. Januar 2027; Gespräche ab sofort, auch vor Ort
VERTRAGSFORM
Festanstellung (bevorzugt), Arbeitnehmerüberlassung oder Projektvertrag
EINSATZ
Großraum Stuttgart, Tübingen/Reutlingen, Göppingen, Ostwürttemberg, Ulm – hybrid
UNTERNEHMEN
Mittelstand 100–2.000 Mitarbeiter: Maschinenbau, Medizintechnik, Energie und Stadtwerke, Gesundheitswesen, öffentliche IT, Systemhäuser
GEHALT
Rahmen auf Anfrage – ich nenne ihn im ersten Gespräch offen
ANTWORT
innerhalb von 24 Stunden

Drei Referenzen in Zahlen

  • 1. BSI-C5-Testat einer Cloud-Plattform, Big-Four-Prüfer
  • 14 EU-Großlager, 3 Neubauten bis zur Vollabnahme
  • 8 Jahre externer Datenschutzbeauftragter, 15 Jahre externe IT-Leitung

Was Sie vorher wissen sollten

Damit Sie das Profil richtig einordnen: Ein Hochschulstudium habe ich nicht – ich bin ausgebildeter Energieelektroniker mit Auszeichnung, zertifizierter Projektmanager (IHK) und Datenschutzbeauftragter (TÜV), und ich bringe zwanzig Jahre Verantwortung mit, im Mittelstand wie im Konzern. NIS2 und den Cyber Resilience Act habe ich eingearbeitet, aber noch nicht als eigenes Projekt abgeschlossen; die Methodik ist dieselbe wie bei BSI C5 und ISO 27001. Ich sage Ihnen im ersten Gespräch offen, ob Ihre Stelle passt – auch, wenn die Antwort Nein ist.

Für Personalberater und Arbeitnehmerüberlassung

Für Vermittlung und Arbeitnehmerüberlassung genügen Kurzprofil und Lebenslauf; Skill-Matrizen und Projektlisten fülle ich auf Anfrage aus. Ich antworte auf jede Anfrage, auch auf die, die nicht passt – dann mit einer Begründung.

Erst zuhören, dann einschätzen

In einem ersten Gespräch klären wir, worum es geht und ob ich der Richtige bin. Wenn nicht, sage ich das – das spart uns beiden Zeit.

Gespräch anfragen

E-MAIL
info@franz.com.de
TELEFON
+49 1590 6826228